第12章(2 / 4)

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  时析也没出声,准备安静快速回到座位上。
  但不巧的是,副总刚好从办公室出来,正照例在公司内部东游西逛。
  见到时析回来,声音不轻地嚷开了:“小时,你可算回来了,你怎么才回来啊!”
  时析能说什么呢。
  也确实什么都没来得及说,副总又接上:“说消失就消失,连声招呼也不打,哎,你们现在的年轻人啊,就是日子太舒服了,都忘记责任心是什么东西了。”
  “……”
  随地大小爹的爹味教训迎面就来了。
  时析听了当然不舒服,无奈自己理亏,不好反驳什么。
  “要请假至少也说一声啊,你这说不见就不见的,什么都不安排好,有多少工作因此耽搁了,还好没造成太大意外,不然你怎么办?”
  时析心想难道自己是什么很重要的人吗?
  要是他不在就会发生大意外,那公司估计离倒闭已经不远了。
  但时析无意跟副总争执什么。
  他理亏在先,对方职位又在他之上,虽说讲的内容是叫人不舒服,可严格来论并没说错。
  时析准备应两声就算了,毕竟副总也不能真把他怎么样,还能将他开除吗?
  可顾重珉跟着时析一起进来,视线无法自控地黏在时析身上,这会儿还没进办公室,听到副总这些话,瞬间皱起眉头。
  心里那些无尽的憋屈,也瞬间找到了释放的出口。
  顾重珉大步走过去,冲着副总就道:“他这次造成什么很大意外了吗?”
  而随着顾重珉一开口,原本都置身事外的同事瞬间眼清目明,开始偷听偷看。
  副总起初没反应过来,以为顾重珉是误会时析造成什么严重后果了。
  “没有没有,还好没有大意外嘛,要是——”
  顾重珉打断:“既然没有,就不要用你想象出来的东西指责他。”
  “……”
  副总还张着的嘴巴戛然而止,看上去整个人都愣住了。
  同事们听到副总突然挨训,谁能忍住好奇心不看,关注度瞬间更高。
  顾重珉还在继续:“谁都会有意外情况,难道他是故意想的吗?这么多员工还听着,你就不怕其他人寒心吗?”
  “……”
  副总完全愣了。
  “我希望这至少是家懂得人文关怀的公司。”
  “……”
  “还有,就算现在年轻人的日子是比过去舒服,但这也不能成为一个人有没有责任心的判断标准。” ↑返回顶部↑


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