第126章(3 / 7)

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  所有达不到他要求的人,统统走人。

  杨诚甚至在怀疑,如果林中秋还没走,估摸着也要被他干掉。

  但在选人和用人上,杨诚会让夏晴代表他去过问。

  这也是一种管理上面的平衡。

  甚至在一些重要的人事聘用和任命上,杨诚还会亲自出面。

  例如,基础设施主管克里斯·亨特,就是杨诚亲自招揽过来的。

  杨诚之所以选择亚当·克罗泽,就是看重他在商业经营上的能力,亚当·克罗泽对商业部门也是格外看重。

  尤其考虑到明年即将前往亚洲,他就更加重视了。

  在踢完博尔顿的那几天,杨诚就先后出马,跟一名亚当·克罗泽千挑万选出来的商务总监碰面。

  年仅27岁的奥马尔·贝拉达。

  贝拉达的父母都是摩洛哥人,但他出生于巴黎,拿法国国籍,却从小在美国长大。

  他先是在马萨诸塞州大学工程学院就读,3年后又觉得没兴趣,于是就返回了欧洲,1995年进入eu商学院巴塞罗那校区就读工商管理。

  1999年,奥马尔·贝拉达从eu商学院毕业。

  贝拉达先后在日本的本田汽车和意大利电信公司tiscali的西班牙分公司工作,期间他还在加泰罗尼亚的拉曼鲁尔大学,就读了电子商务硕士。

  在tiscali公司担任营销经理期间,他不仅遇到了他的妻子,同时也得到了一次改换赛道的机会。
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